每經(jīng)編輯｜張錦河    

據媒體報道，重磅根據特斯拉當地時(shí)間9月5日發(fā)布的特斯提讓財務(wù)文件，該公司正在請求投資者批準首席執行官馬斯克的馬斯美元另一項巨額薪酬計劃。

該計劃顯示，克開(kāi)如果特斯拉在未來(lái)十年內達到某些運營(yíng)上的出萬(wàn)酬方里程碑，馬斯克將獲得12批股票，億美元薪共計4.23億股。案前 假設股票數量保持不變，公司按照當前股價(jià)計算，市值最大潛在價(jià)值約為9750億美元（約合人民幣近7萬(wàn)億元）。重磅 而馬斯克也將擁有其長(cháng)期追求的特斯提讓25%的投票權。

據報道，馬斯美元要兌現該計劃中的克開(kāi)第一筆獎勵，特斯拉的出萬(wàn)酬方市值需要幾乎翻一番，達到2萬(wàn)億美元，億美元薪而最終的目標是達到8.5萬(wàn)億美元的市值（大概是目前的8倍，也是當下“全球股王”英偉達的兩倍）。

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薪酬方案規定，每達到一個(gè)市值層級時(shí)，必須同時(shí)達成一個(gè)盈利或銷(xiāo)售目標，才能觸發(fā)一批股票的授予。包括累計交付2000萬(wàn)輛特斯拉汽車(chē)、擁有1000萬(wàn)份激活的全自動(dòng)駕駛（FSD）訂閱服務(wù)、交付100萬(wàn)臺機器人、實(shí)現100萬(wàn)輛自動(dòng)駕駛出租車(chē)（Robotaxi）商業(yè)化運營(yíng)，以及達成一系列調整后息稅折舊攤銷(xiāo)前利潤（EBITDA）基準。

該計劃旨在讓馬斯克“保持積極性并專(zhuān)注于為公司做出貢獻”，特斯拉董事長(cháng)丹霍姆 (Robyn Denholm) 對媒體如是表示。

“如果他表現優(yōu)異，比如他實(shí)現了計劃中設定的那些超高難度的里程碑，公司市值每增加5000億美元，他即可獲得1%的股權?！彼硎?。

數據顯示，截至今年二季度末，特斯拉全球累計交付量超過(guò)800萬(wàn)輛，機器人、Robotaxi和FSD訂閱的數量均處于起步階段。

據參考消息援引英國《金融時(shí)報》網(wǎng)站8月4日報道，美國特斯拉公司董事會(huì )已批準一項新的薪酬協(xié)議，授予埃隆·馬斯克9600萬(wàn)股，價(jià)值近300億美元。此前，這位億萬(wàn)富豪首席執行官曾威脅，若無(wú)法獲得更多控制權，將離開(kāi)這家電動(dòng)汽車(chē)制造商。

特斯拉在4日提交的文件中說(shuō)，該決定由一個(gè)特別委員會(huì )提議，隨后經(jīng)董事會(huì )批準。

公司在致股東的信中稱(chēng)：“如今，留住埃隆比以往任何時(shí)候都更為重要。我們相信，這筆獎勵會(huì )讓埃隆留在特斯拉……讓他重獲動(dòng)力、凝聚重心，推動(dòng)特斯拉邁入下一個(gè)增長(cháng)時(shí)代?！?/p>

特斯拉與馬斯克關(guān)于一份史上最高的560億美元薪酬方案引發(fā)的法律糾紛已持續了七年。

2024年1月，特拉華州法官凱瑟琳·麥科米克駁回了這一薪酬方案，理由是金額過(guò)高，且董事會(huì )成員受馬斯克操控。

此后，馬斯克多次威脅要離開(kāi)特斯拉，除非能獲得對特斯拉更多的控制權。

上月特斯拉業(yè)績(jì)表現平平后，馬斯克再次發(fā)出這一威脅，警告稱(chēng)自己“很容易被激進(jìn)股東趕下臺”。

此次新增的9600萬(wàn)股，將使馬斯克的持股比例從略低于13%升至約16%。但這名首席執行官必須“持續擔任高級領(lǐng)導職務(wù)”滿(mǎn)兩年，且自授予日起遵守五年鎖定期規定。

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